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根據最新癌症登記報告，2016年我國新增1507名卵巢癌患者(不含原位癌)、奪去656條人命，超過74%患者接受化學治療；然而，治療過程中，患者可能產生各種副作用，影響生活品質而體力嚴重流失，進而無法如期完成整個療程。研究計畫主持人、陽明大學生物醫學研究所教授黃奇英表示，榮陽團隊臨床研究發現，卵巢癌患者在接受化療時，若同時搭配癌因性疲憊症治療藥，NLR指數（癌症預後評估因子之一）有明顯改善，疲憊指數、生活品質也獲得穩定控制，9成患者都能維持充沛的體力，順利完成整個化療療程。黃奇英解釋，NLR是一個發炎相關因子，一般常用來評估預後、存活期的依據之一，透過這次研究，除了樂觀預估患者術後狀況佳，也能提供臨床醫師作為用藥參考，在精準醫療上往前跨出重要一步。台灣癌症安寧緩和醫學會、台灣腫瘤護理學會聯合編寫出版的《癌因性疲憊症治療指引》也指出，癌因性疲憊症是由癌症或癌症治療引起的重大疲憊感，且足以影響正常生活；當惡化到中重度疲憊，可考慮藥物治療，包括類固醇藥物、精神刺激藥物、黃耆多醣注射劑等。目前，台灣已經有全球唯一治療癌因性疲憊症的處方新藥獲准上市。更多Heho健康網文章9成癌友「癌疲憊」台灣研究證實可用藥物改善52.6%癌友有失眠困擾 睡不著怎麼辦？文／林以璿 圖／林以璿

記者李鴻典／台北報導電商平台近年來在台灣頻頻掀戰，如何深耕在地，也成為電商平台業者努力的方向之一。▲蝦皮購物期望能讓更多人關注到弱勢兒童的需求（圖／蝦皮購物）台灣弱勢家庭兒童亟需各界扶助！根據衛福部2018年統計，台灣低及中低收入戶家庭中，12歲以下兒童人數逾11萬，歷年佔比未有明顯下降趨勢。蝦皮購物今（28）天表示，接觸全台弱勢兒童扶助機構並了解實際需求，於5/28~6/27期間，集結北中南6家在地兒童社福機構所需物資，攜手逾40家廠商設立蝦皮公益募集專區，由蝦皮購物協助將認購物資直接送到指定機構，並全額補貼消費者的運費及機構收據的寄送郵資，目標募集逾千萬元的物資、幫助近8,000名弱勢兒童！蝦皮購物期望能藉由此次募集計畫拋磚引玉，未來也將持續關注在地需求，推出更多元的公益計畫。此計畫共攜手中華安得烈慈善協會、博幼基金會、以恩關懷協會、以琳社會福利關懷協會、忠義社會福利事業基金會、私立小天使家園等6家兒福機構、統整逾130項物資需求，而部分物資更是機構鮮為人知、卻不可或缺的隱性需求，如課後照護機構需要「影印紙」以製作兒童課後輔導的教材、開設青少年技能課程需要「橡皮刮刀」、「過粉篩」等烹飪工具。▲蝦皮攜手6家兒福機構、統整逾130項物資需求，消費者只需上網認購，物資將於活動結束後全數寄至機構（圖／蝦皮購物）蝦皮購物品牌行銷部長廖君凰說，蝦皮也善用物流、金流、平台力等優勢，號召逾40家廠商特別提供公益優惠價格，消費者只需上網認購，物資將於活動結束後全數寄至機構，並由蝦皮全額補貼消費者的運費及機構寄送收據的郵資。對消費者而言，不僅享免運優惠、發揮愛心更低負擔；對機構而言，除了一次收貨可大減人力與時間成本之外，省下大量的收據寄送郵資更是實際、直接的幫助。此外，2016年5月30日是松果購物開站的日子，為回饋消費者，松果即日（5/28）起至6/4推出5大優惠、3大豪禮及全站0元免運的「530」超強回饋，同時在三週年的時刻，也確立新品牌標語為「買不完的生活好物」，意味著松果的下一步將持續深化在生活居家品類的多元布局，亦推進品牌及社群的相互效應，帶動消費者端的認知及號召力，為松果購物灑下全新的種子。▲松果購物三週年慶 530大促拚業績（圖／松果購物）松果購物總經理吳佩雯表示，對松果在市場規模及營運效率上仍看好有更強勁的表現，所以在三週年慶的這個時間點看待未來，希望布局更全面並邁向下一哩路，現階段除了要朝著資本市場持續前進外，在硬實力面，積極籌組Data Team、優化行動端及內外部使用介面，要成為更便利廠商及消費者使用的平台，也朝著更自動系統化的高效電商邁進。吳佩雯進一步表示，松果今年也開始著手強化軟實力，從推出品牌吉祥物-阿松、加入社群功能及氛圍等，期待是打造有溫度的品牌形象，刻劃出「深刻好感」的消費者認知，希望在軟硬實力策略布局下可以堆疊出新的成長養分，為松果購物帶來新的氣象。▲強化軟硬實力推動下一哩路，加碼三大異業夥伴助攻（圖／松果購物）更多三立新聞網報導三年有成！下步目標「社群生活電商」 松果購物吉祥物問世電商電信跨域進擊！台灣大哥大攜手momo購物網幹這事全民電商時代 超商雙雄推物流金流整合服務個人賣家福音！搶攻直播電商市場 小七首創「賣貨便服務」

馬俊麟在八點檔《大時代》中飾演守護王瞳的大仁哥，人氣水漲船高，這一次他也在劇中獻出吊鋼絲處女秀，原來有懼高症的他竟然要挑戰在高處垂吊。在《大時代》中因為得到恆大集團董事長位子的孫煥然，沒想到引起李志前（余秉諺飾演）不滿，兩人在天台上爭執。為了這一場重頭戲，戲劇組總動員，除了搭出兩座高台，還請吊車及吊鋼絲專業團隊協助，光是一場戲就花費6位數。不料有懼高症的馬俊麟跟余秉諺，站在高樓的露台只好先抱在一起先取暖。兩人爬上劇組搭好的高台花近1小時，讓一旁的王瞳直搖頭說：「我好想幫他們爬上天台，拉他們一把」。馬俊麟透露為了吊鋼絲還多穿1條內褲，著裝完畢後的馬俊麟笑說好像穿著尿布在盪鞦韆，覺得特別新鮮。余秉諺爬上高台只能催眠自己在高樓上看風景，硬著頭皮把導演指令完成。首次挑戰吊鋼絲的馬俊麟，聽大家說要保護好鼠蹊部，就特地穿長版內褲， 站在兩層樓的高台下，本來覺得沒那麼害怕，沒想到導演請他試爬，沒想到就爬了一小時，冷汗直流的他直說好不踏實喔。為了節省拍戲時間，鋼絲團隊索幸爬上高台，讓馬俊麟站在高台上著裝吊鋼絲的設備。馬俊麟說第一次站在高處當眾脫褲子，超級害羞，尤其一脫褲子的時候，還有路過民眾對他喊加油，讓他哭笑不得，但他也無奈表示因為林口風非常大，一有風來整個高台晃個不停，讓他心臟漏了好幾拍，他覺得很可怕！另一位懼高症的余秉諺，雖然不用吊鋼絲但也要一起爬上高台，他苦笑說為了工作沒辦法，只能一直平視旁邊，催眠自己是在高樓看風景。為了這場戲也讓余秉諺頓悟說經過這一次八點檔《大時代》的磨練，也讓他技能提升不少，雖然怕高，但自己也因為戲劇嚐試到更不一樣的表演方式。這場《大時代》重頭戲也將在5月30日（周四）晚間八點，民視頻道播出（民視新聞網報導）

報稅倒數計時，截至今天（29日）為止，已經申報戶數有543萬6千多戶，約86%已完成，但還有86萬4千多戶還沒繳稅，國稅局提醒民眾盡快報稅，另外，未來兌發票還多了小確幸，財政部打算將免稅門檻從2000元調高到5000元，最快12月上路。報稅進入倒數，民眾趕著報稅，國稅局內滿滿都是人，雖然能夠上網報稅，不過今年大減稅，許多民眾特地前來稅額試算，就是希望能夠少繳點稅。北區國稅局局長王綉忠說：「今年的話因為稅額試算，所以退稅的件數增加了，如果你是退稅的件數，你一定要申報如果你逾期申報，就喪失了退稅的機會。」提醒民眾盡快報稅，截至5月29日為止，已申報戶數為543萬6千多戶，約86%戶已完成，但還有86萬4千多戶還沒繳稅，國稅局特地加班增加報稅時間。中區國稅局局長宋秀玲表示：「我們國稅局臨櫃申報的話，這幾天其實中午都不打烊，最後一天我們也會開放到七點。」使用APP兌發票，也能抽中北海道機票，財政部推出統一發票兌獎APP，不只有電子發票雲端載具，還多了「我要領獎」功能，領獎前線上填資料，獎金就能馬上入帳。另外，未來兌發票，還多了小確幸，現在對中發票和公益彩券，只要中獎金額超過2000元，就要課20%的所得稅，財政部考量免稅門檻，已經40年沒有調，期間物價水準不斷上升，打算提高免稅門檻到5000元，預計最快12月上路！（民視新聞／李雯珂、周秉瑜、黃啟豪 台北桃園報導）

一般人出現顏面神經麻痺，第一個念頭，多半去找神經內科醫師，尋求神經內科藥物治療。不過很多人不知道，神經內科藥物治療搭配復健3妙招「臉部按摩」、「臉部運動」與「電療」，可避免臉部肌肉萎縮，幫助縮短療程、改善症狀不適，復健科醫師蔡定達曾罹患貝爾氏麻痺症，有很深的體會。蔡定達醫師解釋，貝爾氏麻痺在發病初期，進展非常快速，通常兩天內顏面神經麻痺程度就會到達頂點，症狀為一邊臉部肌肉失去功能，常出現歪嘴、半邊臉不能笑、喝水會漏、眼睛不能閉、容易流淚、吃飯食物卡在一邊、味覺消失或遲鈍、半邊臉部麻木、感覺遲鈍等症狀。在等待神經恢復這段時間，除了接受神經內科藥物治療，臉部按摩、臉部運動與電療等復健療程，也能發揮不同功能，進而幫助舒緩不適，並減少顏面麻痺後遺症。蔡定達醫師指出，根據國外的研究顯示，顏面神經麻痺患者若進行臉部按摩、臉部肌肉運動，可增加組織血液循環及攝氧量，對改善臉部肌肉僵硬、疼痛等，都很有幫助。另有一篇文獻回顧研究發現，中度、慢性顏面神經患者若能盡早做臉部肌肉運動，可改善臉部功能，且減少復原時間。在復健療程當中，電療也是重要一環，目的並不是針對神經修復，而是避免顏面肌肉因缺少主動收縮而萎縮！蔡定達醫師表示，也有患者接受雷射、針灸等輔助治療，藉由不同刺激，訓練臉部肌肉功能。蔡定達醫師叮嚀，出現顏面神經麻痺後，多數病患預後良好，而復原時間長短取決於神經受損嚴重度。只要秉持著耐心，保持正常作息，並擁有充足睡眠、紓解壓力，配合規律臉部運動、按摩，以及定期接受電療等復健治療，輔以充足營養攝取，顏面神經麻痺的狀況一定能得到改善，患者生活品質，也會有明顯提升。

記者林辰彥／綜合報導「只要有球，我們就能踢！」台北市歡樂足球協會響應亞足聯草根足球日，再度攜手台灣大學足球代表隊、女子足球社共同舉辦「2019年我們一起來盃！」草根足球節，18日在國立台灣大學操場熱鬧登場，現場吸引上百位大小朋友共襄盛舉，不僅設計九宮格足球射門、真人手足球、巨型足球賽、賓果大連線等多元活動，同時為下週末的全國女子五人制足球賽揭開序幕。▲現場特別設計巨型足球賽，希望讓更多人感受足球的樂趣。（圖／台北市歡樂足球協會提供）這次活動期盼透過趣味的足球闖關遊戲和專業的草根足球賽事，讓更多人感受足球的樂趣。此次活動也邀請到中華男足總教練Louis Lancaster現身支持，希望以此盛事為起點，持續實踐草根足球的理念，擴大社會對草根足球的關注。▲燃燒全民足球魂！2019草根足球節吸引上百人參與。（圖／台北市歡樂足球協會提供）中華男足總教練Louis Lancaster表示：「從小踢足球帶來的快樂，到現在我仍記憶猶新。所以想讓更多人參與足球運動，活動一定要讓大家感到有趣，並且發自內心地喜歡足球。足球推廣是我一輩子最想要做的事，希望透過草根足球『紮根』，培育更多基層的未來運動員。」Louis教練也鼓勵現場球員，若足球實力要更進步，一定要每天不斷地練習，每個人天賦不同，但真心熱愛足球就會踢得更好。為鼓勵更多人參與足球運動，國際足球總會（FIFA）提出草根足球發展計畫，而亞洲足球聯盟（AFC）更將每年5月15日訂為「亞足聯草根足球日」。有足球沙漠之稱的台灣，草根足球不僅代表了一群非職業、非菁英的足球愛好者，這群不在乎年齡性別、不因技術實力而退縮，而是秉持一股對足球的渴望及熱愛，在球場上展現如同「草根」一般頑強的生命力，不僅是「草根」精神的極致體現，對於台灣足球發展是一重要推力。因此，台北市歡樂足球協會為帶動台灣的草根足球風氣，除了舉辦一日草根足球節，更將於5月25日起進行為期四個月的「2019全國女子五人制足球賽」，依據不同球員的參賽需求，將比賽分為「菁英組」和「歡樂組」，並設有U10、U12、U15、U18以及社會組不同年齡層的組別，鼓勵所有女性球員一同體現草根精神，場上盡情揮汗切磋、場下相互友好交流，期待打造一個台灣草根足球賽事平台，藉此讓更多年輕人關注和參與足球運動。▲台北市歡樂足球協會邀請CGM模特兒開幕表演。（圖／台北市歡樂足球協會提供）不只為了「勝負」為而踢球。台北市歡樂足球協會秉持著「和平足球」的理念，自2018年起不斷耕耘台灣基層足球，持續觸動更多年輕人的興趣，並擴大規模推動各項賽事。理事長楊俊彥表示：「足球是一項『全人』養成運動，不僅需要身心的協調統合，更能從中培養團隊精神、專注力等，希望持續透過賽事推廣，讓更多人重視足球運動。」▲真人版人體手足球。（圖／台北市歡樂足球協會提供）更多三立新聞網報導運彩擂台／又是結算日 推什麼？西冠前3戰35分以上 柯瑞成勇士第一人受傷又屢遭嚴防 里拉德坦言累了影／才5月中打46場比賽 太空人第2次10連勝

【台灣醒報記者施養正台北報導】「文化部在推動台語台的同時，應該先處理華視內部的問題。」立委陳學聖28日指出，華視4月底無預警資遣10名資深員工，令他們頓失生計，但華視僅以「精簡人事」草草帶過。對此，勞動部表示，雇主若有虧損得片面終止僱傭契約，但受雇人服務之部門若有盈餘，且該員不屬於多餘人力，雇主不得解聘該名員工。被資遣員工代表馬小姐指出，4月22日她與其他九位同仁無預警在下班前被主管告知被資遣，隨即將其公司帳號停權並要求繳回員工證，雖然他們隔天表示願意繼續工作卻被拒於門外，甚至收到公司寄來的存證信函，被告知有「非法入侵民宅」之虞，馬小姐說，這些員工年資介於7年至34年不等，將畢生精力獻給華視，卻遭受無情對待，要求高層出面說明。另外，華視工會常務理事馬履芸也說，事發之前曾與主管面談，當時工會希望公司在處理方面能細膩些，無奈公司仍採粗暴手段，強行資遣並收回公司信箱等相關權限，公司甚至抹黑工會煽動員工。他強調，這些員工對公司存有情感，甚至將公司信箱作為個人主要通信用途，卻連事前溝通的環節都沒有就被資遣。勞動部勞動關係司合作科科長劉正彥則表示，據《勞基法》第11條規定，雇主若有虧損得片面終止僱傭契約，但須以公司整體，而非單一部門而定。此外，受雇人服務之部門若有盈餘，且該員非屬多餘人力，雇主亦不得以企業虧損為由解聘該名員工。「文化部6月將推動台語頻道，卻放任華視內部擺爛。」陳學聖表示，華視雖屬公廣集團，但長期「公、民分股不明」導致經營方針難定，進而使財務窘迫，他說，雖然對文化部推動台語台的政策表示肯定，但對於老字號的華視，應將股份全數買回，才不會讓頻道的定位繼續處於混沌，持續傷害辛苦的員工及公廣集團的經營。華視總經理莊豐嘉表示，華視「公、民股份不明」成為經營阻礙，目前財務陷入困境，也希望陳學聖在立院協助促成文化部將股份買回，且若被資遣員工有意願，公司願採優離優退方案處理。華視公關室主任吳御曄則說，目前內部已針對資遣事宜著手協調，期望達到保障員工及精實公司的雙贏局面。

記者張翔程／臺北報導臺北市歡樂足球協會響應亞足聯草根足球日，今日攜手臺灣大學足球代表隊、女子足球社共同舉辦「2019年我們一起來盃！」草根足球節，臺灣大學操場 現場吸引上百位大小朋友一同體現「草根精神」，勇闖九宮格足球射門、真人手足球、巨型足球賽、賓果大連線四大關卡，中華男足總教練Louis Lancaster也現身支持，希望透過草根足球「扎根」，培育更多基層的未來運動員。Louis Lancaster說：「從小踢足球帶來的快樂，到現在我仍記憶猶新。所以想讓更多人參與足球運動，活動一定要讓大家感到有趣，並且發自內心地喜歡足球。足球推廣是我一輩子最想要做的事，希望透過草根足球『扎根』，培育更多基層的未來運動員。」同時鼓勵現場球員，足球實力要更進步，一定要每天練習，每個人天賦不同，但真心熱愛足球就會踢得更好。臺北市歡樂足球協會為帶動臺灣草根足球風氣，除了舉辦1日草根足球節，5月25日起將進行為期4個月的「2019全國女子5人制足球賽」，比賽分為「菁英組」與「歡樂組」，並設有U10、U12、U15、U18及社會組的組別，鼓勵女性球員體現草根精神，打造草根足球賽事平臺，讓更多年輕人關注、參與足球運動。「2019年我們一起來盃！」勇闖九宮格足球射門。（ 臺北市歡樂足球協會提供）「2019年我們一起來盃！」草根足球節吸引大小朋友一同體現「草根精神」。（ 臺北市歡樂足球協會提供）

作者為國家政策研究基金會研究員勞保2018年精算報告指出，由於財務惡化加遽，勞保破產時鐘又往前撥快一年，若不立即「輸血」，預期7年後基金歸零。值此千萬勞工面臨老年生計不保之際，全面執政的民進黨卻是鐵了心，決意拖延改革救選情。殊不知唯有避免勞保財務跳崖，讓民眾領得到老年給付，才不致擠兌加速基金流失，立馬撼動蔡政權。儘管行政院長蘇貞昌表示，勞保基金目前仍有7千億元，明年還會撥補200億元，並保證「政府負最終責任」。但見勞動基金去年單1個月就有賠上千億元的紀錄，200億元的撥補尚不及五分之一，再說政府能撥補多久？何況自2019年起年金請領年齡逐步提高，以目前的推估情況看來，民國50年次以後出生者幾可斷言是領不到勞保年金了。所以勞保年金的改革遲早都會發生，否則政府拿什麼負最終責任？對勞工而言，勞保老年給付是最基礎的退休所得，它與《勞基法》退休金不同，凡是受雇勞工、自營作業者皆可加入勞保；但「有一定雇主的勞工」才適用《勞基法》，且兼具領取勞保老年給付之資格。所以勞保被保險人達千萬，不過享《勞基法》保障者僅七百萬人。基本上勞保老年給付分為一次金與年金，投保年資滿15年者才具備請領年金的條件。顧名思義一次金就是老年給付全部一次領，而年金則是按月領，由於活越久、領越多，統計顯示一次金平均每人領130萬元，若換算成年金大概領6至7年便可達到，所以選擇年金與一次金的比例為8：2。可知年金的成本遠高於一次金，導致勞保自2009年新的年金制上路後，財務負擔倍增，加上大量的嬰兒潮世代已陸續屆齡退休，「少繳多領」於是出現「入不敷出」的結果。勞保是社會保險，與商業保險的財務結構不同，商業保險是收取全額保費，日後加計利息返還；但社會保險慮及大眾負擔，大都採現收現支平衡的財務管理模式，也就是說收取仍在職場打拼者的保費，做為支付退休人士老年給付的財源。因此「高齡少子化」的人口結構會嚴重破壞勞保的財務平衡，當保費收入不足以支應時，除了提高保費開源、降低給付減少支出外，只能靠基金的投資收益彌補。問題是投資一定穩賺不賠嗎，更傷腦筋的是，有多少人願意從「少繳多領」，走向「多繳少領」這一步？難怪民進黨為了長保執政，會使出「以拖待變」這招。不過把頭埋在地底就沒事了嗎？馬政府為了強化勞工老年經濟安全，將勞保老年給付由一次金調整為年金，卻在藍綠競相加碼給付率下，擴大勞保財務隱憂。就在年金制上路10年後，警鐘響起，此時再不進行改革，基金將於7年後見底。若放任問題不管，只怕符合請領一次金條件者會因恐慌而擠兌，結果當然是全民所不樂見的。面對歷史共業，作為一個負責任的政黨，理當與在野黨商討對策，而非把點燃引信的炸藥丟給下一任。有時危機也是轉機，民進黨若能避免勞保財務墜崖，單憑勇於任事這點，便值得全民化怨懟為支持，再加上抒解世代對立有功，2020執政自然不再遙不可及。更多論壇文章 辣台妹被罷工打回神隱少女 老謝：史上最悲觀經濟預測 中國國企會像東印度公司一樣消失嗎？ 無視勞保財務懸崖 政府年改玩假的？ 給林志玲跳水替身 你不懂這世界的遊戲規則＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿【Yahoo論壇】係網友、專家的意見交流平台，文章僅反映作者意見，不代表Yahoo奇摩立場 >>> 投稿去

記者 溫子豪 報導工業4.0帶動產業升級，根據人力銀行業者調查，有近7成9的上班族有意願投身「傳統產業」。原因不僅有「可以學得一技之長」，還有「產業轉型升級」、「工作機會多」…等優勢，生產機械自動化、代工轉型品牌經營…等，都是吸引上班族就業的原因，而海外設廠有「外派機會」更具吸引力。1111人力銀行今(27)日發表最新調查，在不考慮所學專業的前提下，有近7成9的上班族有意進入「傳統產業」。轉行投身「傳產」意願最高的是資訊科技業的從業人員，其中又以碩士學歷意願最強。除了「可學一技之長」、「工時穩定」等因素外，傳產工作機會相對多、產業轉型升級具有潛力、穩定的調薪機制與員工福利等，都是傳統產業獨具的優勢。以「紡織產業」為例，近年轉型「科技紡織」，不但讓台灣成為機能性紡織品的供應重鎮，與多家國際品牌合作，環保與再生技術更讓其他國家刮目相看。生產機械自動化、轉型品牌經營與高額的分紅、年終獎金，成為吸引上班族就業的要素。東南亞、東協設廠更讓從業人員前進海外的機會大增，符合上班族們希望到國外工作的期望。1111人力銀行副總經理何啟聖分析，近年「科技」與「紡織」跨界趨勢掀起革命，大幅進步的技術、自動化的生產流程，讓紡織業比電子業更像科技業。根據紡織產業綜合研究所統計，去(2018)年紡織業產值高達4,050億元，比2017年增加150億元，說明傳統產業已經開始從「夕陽」走向「朝陽」。何啟聖進一步指出，科技業的毛利不斷下滑，傲人的本益比回歸基本面，相對傳統產業早在數10年前就啟動全球布局，技術面與經營管理都有獨到之處，尤其在數位轉型下傳產求才若渴，加上部分企業年終發出高達10個月的年終獎金，進而促使科技業的高學歷人才流動。原文出處相關文章